Solliciteren
Gezocht:

(Junior) Maintenance Engineer (geometrie)

40 uur
Bemmel

Als (Junior) Maintenance Engineer (Geometrie) lever jij een belangrijke en innovatieve bijdrage aan het storingsvrij houden van onze contractgebieden! Jij kan complexiteit vereenvoudigen en vertalen naar de stakeholders. Hierdoor krijg je mensen mee met jouw plannen. Ben jij een analytische probleemoplosser? Zet dan je carrière op de rails bij ASSET Rail!

 Wat ga je doen als (Junior) Maintenance Engineer Geometrie bij ASSET Rail?
Als Maintenance Engineer  hou je je bezig met het verbeteren van de onderhoudsprestatie van ASSET Rail. Je focus ligt op de prestatie van spoorligging en de afstelling van wissels. Jij bent degene die de meettrein gegevens vertaalt naar onderhoudsacties!

Je taken zullen vooral bestaan uit:

  • Vaststellen correctheid spoor en wisselgeometrie gegevens;
  • Middels data-analyse en zo nodig locatiebezoeken oorzaken vaststellen waarom sporen of wissels de onderhoudsnorm overschrijden;
  • Onderhoudsacties toewijzen aan probleem locaties;
  • Intensief contact houden met de uitvoerder, werkvoorbereider en monteurs om de kwaliteit van het onderhoud continu te verbeteren;
  • Optimaliseren van de balans tussen kosten, risico’s en prestatie binnen het spoor en wissel geometrie onderhoudsproces;
  • Lessons learned uit storingen en afwijkingen opnemen in onderhoudsconcepten;
  • Inspelen op ontwikkelingen in de markt, verbeteringen doorvoeren en zoeken naar nieuwe mogelijkheden/innovaties.

Wat vragen wij van jou?

Als Maintenance Engineer Geometrie heb je interesse in het spoor en wil op een innovatieve manier een bijdrage leveren aan de prestaties van het spoor. Je bent in staat om data te analyseren en kan vanuit data problemen begrijpen en deze omzetten naar herstelacties. Dit doe je door de verbinding te leggen tussen theorie en praktijk. Hiervoor ben je sociaal en sta je open voor verbeter-ideeën. Daarnaast ben je in staat om zowel verbeteringen vanuit ProRail als ideeën uit de praktijk te implementeren in het onderhoudsproces van ASSET Rail. Jouw kantoor is gevestigd in Bemmel. Om die reden is het praktisch als jij in deze omgeving woonachtig bent.

 Wat breng je mee?

  • Minimaal HBO werk- en denkniveau richting werktuigbouwkunde of geotechniek;
  • Kennis en ervaring met spoorgeometrie (voor de junior wordt verwacht dit snel op te pakken).

Wat kan je van ons verwachten?

  • Een jaarcontract met de intentie tot verlenging;
  • Salaris volgens arbeidsvoorwaardenregeling ASSET Rail minimaal € 2.600,- (junior) en maximaal € 5.213,59 bruto per 4 weken op basis van 40 uur per week
  • Smartphone en laptop;
  • Opleidingsmogelijkheden;
  • Uitstekende arbeidsvoorwaardenregeling; waaronder 25 verlofdagen en 13 dagen roostervrij (op fulltime basis);
  • Deelname in Pensioenfonds Rail & Openbaar Vervoer;
  • Anw-hiaatverzekering, WGA-hiaatverzekering en WIA-hiaat verzekering;
  • Collectiviteitskorting op bijvoorbeeld aanvullende zorgverzekering, woon- en inboedelverzekeringen;
  • Sporten via Bedrijfsfitness Nederland.
  • Een werkgever die klaar staat voor zijn medewerkers.

Over ASSET Rail

Iedereen binnen ASSET Rail is het erover eens: iedere dag met het spoor bezig zijn is iets bijzonders! Geen enkele andere werkplek bied je de kans om het leren van het “spoorvak”, bijzondere technieken en nieuwe technologieën te combineren! Met ruim 330 talenten verdeeld over onze 8 onderhoudsgebieden, dragen wij dag en nacht zorg voor het spooronderhoud. Dit doen wij binnen ASSET Rail met passie voor de Railinfrastructuur. Ondanks dat de organisatie nog steeds groeit behouden we de sfeer van een klein persoonlijk bedrijf, waar de directeur weet wie jij bent. Een bedrijf waar vertrouwd wordt op jouw kennis en kunde en jij het verschil kunt maken!

Ben jij onze nieuwe Junior Maintenance Engineer?

Ben jij na het lezen van de vacature klaar om jouw carrière op de rails te zetten bij ASSET Rail? Solliciteer via de knop ‘solliciteren’ of stuur jouw CV naar hr@assetrail.nl. Wil je eerst meer weten? Neem dan contact op met Miranda van Heumen (HR-Adviseur) +31 6 46 29 70 26. Voor inhoudelijke vragen kan je terecht bij Mart Folkers (Hoofd Assetmanagement) +31 6 22143105. Wij vertellen je graag meer over de vacature!

 

Volg ons op Instagram en LinkedIn om op de hoogte te blijven van onze nieuwste vacatures!

 

Voor de werving & selectiebureaus: wij zoeken onze mensen graag zelf. Mochten wij hierbij hulp nodig hebben, dan weten we jullie te vinden.

Solliciteren