Veiligheid Archieven

KAM-Adviseur

Wat ga je doen als KAM-Adviseur?

Als KAM‑Adviseur combineer je adviseren met uitvoeren. Dankzij jouw ervaring pak je zelfstandig vraagstukken op, geef je richting binnen jouw verantwoordelijkheden en signaleer je kansen. Je bent zichtbaar in de organisatie en geeft vorm aan het beleid én de uitvoering rondom duurzaamheid, CO₂‑reductie en energie. Je zorgt ervoor dat we voldoen aan steeds complexere verplichtingen en certificeringen, zoals de CO₂‑ladder en VCA.

Daarnaast werk je aan het slimmer en uniformer inrichten van interne processen. Je gebruikt data, dashboards en digitalisering om registraties te verbeteren en meer inzicht te creëren. Je verzamelt informatie, analyseert trends en vertaalt deze naar concrete verbeteracties. Je houdt je bezig met vraagstukken zoals BHV‑organisatie, gevaarlijke stoffen, elektra en opslag van elektrische voertuigen. En misschien wel het belangrijkst: je blijft van begin tot eind betrokken; van advies tot uitvoering en monitoring.

Concreet houdt dit het volgende in:

Beheren en optimaliseren van het kwaliteitssysteem én borgen van certificeringen

Digitaliseren van registraties, ontwikkelen van dashboards en uitbreiden van de veiligheidsapp

Verzamelen en analyseren van informatie en vertalen naar verbeteringen

Volgen van ontwikkelingen in wet- en regelgeving en hierover adviseren

Wat vragen wij van jou?

Je maakt makkelijk verbinding met collega’s op alle niveaus en communiceert helder, ook wanneer onderwerpen complex zijn. Je analyseert informatie snel, bepaalt wat relevant is en vertaalt dit naar praktische stappen. Je krijgt veel vertrouwen en vrijheid, daarbij ben je verantwoordelijk en toont initiatief. Je weet wanneer je anderen moet betrekken en hebt oprechte interesse in wet- en regelgeving en de gevolgen daarvan voor onze organisatie. En bovenal: je bouwt graag mee in de uitvoering – je pakt door, voert uit, brengt beweging en verhoogt kwaliteit van onze operatie.

Wat breng je mee?

Minimaal mbo‑niveau in een passende richting. Afhankelijk van jouw achtergrond en kennis, word je ingeschaald. Wat voor ons het belangrijkst is: je hebt een stevige basis én de motivatie om je verder te ontwikkelen binnen het vakgebied

Aantoonbare ervaring of affiniteit met kwaliteitssystemen. Het belangrijkste is dat je weet hoe je processen binnen deze systemen volgt, bewaakt en toepast in de praktijk

Rijbewijs B en bereidheid tot reizen binnen de organisatie

Wat kan je van ons verwachten?

Baanzekerheid in de spoorbranche: je krijgt een jaarcontract met de intentie tot verlenging

Een goed basissalaris: tussen de € 3.310,- en de € 4.936,- bruto per 4 weken (dat is € 3.586,- tot € 5.347,- bruto per maand). Je functie is ingeschaald conform Arbeidsvoorwaardenregeling van ASSET Rail

Wij hanteren een 4-wekelijkse verloning, waardoor je 13 keer per jaar salaris ontvangt, plus 8% vakantiegeld

Voldoende rust en ontspanning met 25 vakantiedagen en 13 roostervrije dagen (voor een fulltime dienstverband)

Jij krijgt een bedrijfsauto tot jouw beschikking!

Wij zorgen voor alles wat je nodig hebt om je werk goed te doen; denk aan een werktelefoon, laptop en dergelijke

Naast het werken kan je je energie kwijt tijdens het sporten via onze bedrijfsfitnessregeling

Na jouw carrière kan je genieten van jouw oude dag door de deelname in het Pensioenfonds Rail & Openbaar vervoer

Informele werksfeer: we zien én kennen elkaar!

Over ASSET Rail

Iedereen binnen ASSET Rail is het erover eens: iedere dag met het spoor bezig zijn is iets bijzonders! Geen enkele andere werkplek biedt je de kans om het leren van het spoorvak, bijzondere technieken en nieuwe technologieën te combineren! Met ruim 330 talenten verdeeld over onze 7 onderhoudsgebieden, dragen wij dag en nacht zorg voor het spooronderhoud. Dit doen wij binnen ASSET Rail met passie voor de Railinfrastructuur. Ondanks dat de organisatie nog steeds groeit behouden we de sfeer van een klein persoonlijk bedrijf, waar de directeur weet wie jij bent. Een bedrijf waar vertrouwd wordt op jouw kennis en kunde en jij het verschil kunt maken!

Zet jij je carrière op de rails als KAM-Adviseur?

Heeft deze vacature je interesse gewekt en zie je jezelf werken in ons sterke, ambitieuze en groeiende bedrijf? We kunnen niet wachten om jou te spreken! Stuur jouw CV met motivatie naar: hr@assetrail.nl of reageer via onderstaande button. Wil je eerst meer weten? Stuur een e-mail naar hr@assetrail.nl of neem telefonisch contact op met Rosa Hermsen, onze HR-adviseur, via +31 6 45 75 69 37. Voor inhoudelijke vragen brengen wij jou in contact met de inhoudsexpert. Wij vertellen je graag meer!

Meer over de onderhoudsgebieden

Wat zeggen collega's

Meer over veiligheid

Veiligheidsman / Grenswachter

Wat ga je doen als Veiligheidsman / Grenswachter?

Als Veiligheidsman / Grenswachter word je regelmatig ingezet tijdens het dagelijkse groenonderhoud langs het spoor. Tijdens deze werkzaamheden bewaak je de veiligheid van collega’s die bezig zijn met snoeien, maaien en andere onderhoudswerkzaamheden. Je bent verantwoordelijk voor het bewaken van een veilige werkplek tijdens werkzaamheden.

Als Veiligheidsman signaleer je naderende treinen en waarschuw je collega’s op tijd, zodat zij de gevarenzone (zone A) veilig kunnen verlaten. Dankzij jouw alertheid staat iedereen minimaal 15 seconden vóór het passeren van de trein op de wijkplaats. Als Grenswachter bewaak je de grenzen van het werkgebied. Je voorkomt dat collega’s onbedoeld zone A of B betreden en je bent bevoegd om – waar nodig – te waarschuwen voor passerende treinen op het nevenspoor.

In beide rollen sta jij voor veiligheid. Je mag het werk direct stilleggen wanneer de situatie daarom vraagt. Jouw oordeel is belangrijk en wordt serieus genomen.

Concreet houdt dat het volgende in:

Toetsen van de uit te voeren veiligheidstaken op veilige en praktische uitvoerbaarheid

Verzorgen van een duidelijke, aantoonbare veiligheidsinstructie aan uitvoerenden

Uitvoeren van veiligheidsmaatregelen en actief toezicht houden tijdens de werkzaamheden

Evalueren van de veiligheidsmaatregelen en -organisatie na afloop van de werkzaamheden

Controleren of de wijkplaats vrij en goed bereikbaar is en gebruikmaken van eventuele aanvullende middelen die de WB‑U/V&G‑coördinator voorschrijft

Wat vragen wij van jou?

Als Veiligheidsman / Grenswachter zet jij veiligheid altijd op de eerste plaats en beschik je over een scherp oog voor detail. Je durft op te treden wanneer dat nodig is en communiceert rustig en helder, ook in situaties die spanning met zich meebrengen. Daarnaast werk je nauwkeurig volgens procedures en veiligheidsvoorschriften, en kun je zowel zelfstandig als in teamverband goed functioneren. Het contractgebied de Peel omvat de omgeving Venlo, Eindhoven, Boxmeer en Roermond. Om die reden is het praktisch als jij in deze omgeving woonachtig bent.

Wat breng je mee?

Voldoe je niet aan de onderstaande punten, maar ben je wel geïnteresseerd en heb je een relevante achtergrond? Neem dan contact met ons op. Wie weet ligt er een mooie carrière in de spoorwereld voor jou!

Certificaat van Veiligheidsman / Grenswachter (VHM-GRW)

VCA-VOL-certificaat (of bereid deze te halen)

In het bezit zijn van rijbewijs B

Wat kan je van ons verwachten?

Baanzekerheid in de spoorbranche: je krijgt een jaarcontract met de intentie tot verlenging

Een goed basissalaris: tussen de € 2.477,- en de € 3.143,- bruto per 4 weken (dat is € 2.684,- tot € 3.405,- bruto per maand). Je functie is ingeschaald conform de cao Railinfrastructuur

Wij hanteren een 4-wekelijkse verloning, waardoor je 13 keer per jaar salaris ontvangt, plus 8% vakantiegeld

Voldoende rust en ontspanning met 25 vakantiedagen en 23 roostervrije dagen (voor een fulltime dienstverband)

Jij krijgt een bedrijfsauto tot jouw beschikking!

Wij zorgen voor alles wat je nodig hebt om je werk goed te doen, denk aan een werktelefoon, tablet en dergelijke

Naast het werken kan jij je energie kwijt tijdens het sporten via onze bedrijfsfitnessregeling

Na jouw carrière kan jij genieten van jouw oude dag door de deelname in het Pensioenfonds Rail & Openbaar vervoer

Informele werksfeer: we zien én kennen elkaar!

Over ASSET Rail

Zet jij je carrière op de rails als Veiligheidsman / Grenswachter?

Heb je interesse en zie je jezelf werken in ons sterke, ambitieuze en groeiende bedrijf? We kunnen niet wachten om jou te spreken! Solliciteer direct via de button of stuur je CV en motivatie naar hr@assetrail.nl. Wil je eerst meer weten? Neem contact op met Rosa Hermsen (HR) via +31 6 45 75 69 37. Voor inhoudelijke vragen brengen wij jou in contact met inhoudsexpert. Wij vertellen je graag meer!

Meer over de Peel

Wat zeggen collega's

Leider Werkplekbeveiliging

Wat ga je doen als Leider Werkplekbeveiliging?

Als Leider Werkplekbeveiliging bij ASSET Rail ben je, samen met je collega’s van het veiligheidsbureau, verantwoordelijk voor de naleving van de veiligheidsvoorschriften volgens het Voorschrift Veilig Werken voor de Railinfrabranche (NVW/VVW). Je bereidt de uitvoering van werkzaamheden zorgvuldig voor en draagt zorg voor een adequate werkplekbeveiliging tijdens én na afloop van de werkzaamheden.

Bij een buitendienststelling heb jij de leiding over al het personeel dat een veiligheidstaak uitvoert. Daarbij onderhoud je actief contact met de Treindienstleider en andere veiligheidsfunctionarissen. Jij hebt de regie over de veiligheidsorganisatie! Na afloop van de werkzaamheden evalueer je de veiligheidsmaatregelen met de betrokkenen en rapporteer je je bevindingen aan de WB-U.

Daarnaast ben je inzetbaar tijdens onderhouds- en storingsherstelwerkzaamheden, waar je verschillende veiligheidstaken uitvoert die een directe impact hebben op de spoorwegveiligheid, zoals LLV, BBD en/of VHM/GRW.

Concreet houdt dat het volgende in:

Beoordelen van de aangeleverde veiligheidsinstructies op uitvoerbaarheid en veiligheid

Verzorgen van duidelijke veiligheidsinstructies voor uitvoerende medewerkers

Regie voeren over de veiligheidsorganisatie, inclusief toezicht houden op de naleving en actie ondernemen bij afwijkingen

Evalueren van de getroffen veiligheidsmaatregelen en veiligheidsorganisatie na afloop van werkzaamheden

Wat vragen wij van jou?

Wij zoeken een gedreven professional met een passie voor veiligheid. Je hebt minimaal mbo- werk- en -denkniveau en kennis van spoorwegveiligheid. Je bent een proactieve aanpakker die risico’s herkent en zelfstandig handelt. Je bent communicatief sterk en weet helder en effectief te schakelen met verschillende partijen. Dankzij jouw organisatorisch talent stel je de juiste prioriteiten en plan je werkzaamheden soepel en efficiënt. Samenwerken zit in je aard; je bent een echte teamspeler. Bij alles wat je doet, staat veiligheid voorop. Met jouw hoge veiligheidsbewustzijn maak jij het verschil! Tot slot ben je in het bezit van een rijbewijs B, zodat je flexibel inzetbaar bent in onze regio Neerlands Midden. Of het nu gaat om verschillende spoorlocaties, wisselende diensten of storingsdiensten, jij staat paraat! Ons regiokantoor is gevestigd in Nieuwegein.

Wat breng je mee?

Om als Leider Werkplekbeveiliging (LWB) aan de slag te gaan, is een succesvol afgeronde opleiding LWB een vereiste. Daarnaast verwachten we dat je ook de opleidingen VHM-GRW, BBD en Veiligheidscommunicatie met succes hebt afgerond.
Bij deze opleidingen horen de bijbehorende keuringen, aangezien het werken aan het spoor strenge eisen stelt en specifieke certificeringen vereist.

Voldoe je niet aan alle bovenstaande punten, maar heb je wél een relevante achtergrond én ben je geïnteresseerd? Neem dan contact met ons op. Wie weet ligt er een mooie carrière in de spoorwereld voor jou!

Wat kan je van ons verwachten?

Baanzekerheid in de spoorbranche: je krijgt een jaarcontract met de intentie tot verlenging

Een goed basissalaris: tussen de € 2.964,- en de € 3.986,- bruto per 4 weken (dat is € 3.211,- tot € 4.319,- bruto per maand) op basis van een fulltime dienstverband. Je functie is ingeschaald conform de cao Railinfrastructuur

Wij hanteren een 4-wekelijkse verloning, waardoor je 13 keer per jaar salaris ontvangt, plus 8% vakantiegeld

Een ruime beloning voor het werken in de weekenden en de nachten

Voldoende rust en ontspanning met 25 vakantiedagen en 23 roostervrije dagen (voor een fulltime dienstverband)

Jij bent nooit uitgeleerd. Wij bekijken samen waar de interesses en behoeftes liggen en dan kan jij jezelf blijven ontwikkelen! (onder werktijd)

Jij krijgt een bedrijfsauto tot jouw beschikking!

Naast het werken kan jij je energie kwijt tijdens het sporten via onze bedrijfsfitnessregeling

Na jouw carrière kan jij genieten van jouw oude dag door de deelname in het Pensioenfonds Rail & Openbaar vervoer

Informele werksfeer: we zien én kennen elkaar!

Over ASSET Rail

Zet jij je carrière op de rails als Leider Werkplekbeveiliging?

Heb je interesse en zie je jezelf werken in ons sterke, ambitieuze en groeiende bedrijf? We kunnen niet wachten om jou te spreken! Solliciteer direct via de button of stuur je CV en motivatie naar hr@assetrail.nl. Wil je eerst meer weten? Neem contact op met Rosa Hermsen (HR) via +31 6 45 75 69 37 of met Marco Gerritsen (Coördinator Werkplekbeveiliging) via +31 6 15 58 03 95. We vertellen je graag meer!

Meer over Drenthe

Wat zeggen collega's

Meer over Werkplekbeveiliging

Leider Werkplekbeveiliging

Wat ga je doen als Leider Werkplekbeveiliging?

Concreet houdt dat het volgende in:

Beoordelen van de aangeleverde veiligheidsinstructies op uitvoerbaarheid en veiligheid

Verzorgen van duidelijke veiligheidsinstructies voor uitvoerende medewerkers

Regie voeren over de veiligheidsorganisatie, inclusief toezicht houden op de naleving en actie ondernemen bij afwijkingen

Evalueren van de getroffen veiligheidsmaatregelen en veiligheidsorganisatie na afloop van werkzaamheden

Wat vragen wij van jou?

Wij zoeken een gedreven professional met een passie voor veiligheid. Je hebt minimaal mbo- werk- en -denkniveau en kennis van spoorwegveiligheid. Je bent een proactieve aanpakker die risico’s herkent en zelfstandig handelt. Je bent communicatief sterk en weet helder en effectief te schakelen met verschillende partijen. Dankzij jouw organisatorisch talent stel je de juiste prioriteiten en plan je werkzaamheden soepel en efficiënt. Samenwerken zit in je aard; je bent een echte teamspeler. Bij alles wat je doet, staat veiligheid voorop. Met jouw hoge veiligheidsbewustzijn maak jij het verschil! Tot slot ben je in het bezit van een rijbewijs B, zodat je flexibel inzetbaar bent in onze regio Rijn & Gouwe. Of het nu gaat om verschillende spoorlocaties, wisselende diensten of storingsdiensten, jij staat paraat! Ons regiokantoor is gevestigd in Rogat.

Wat breng je mee?

Wat kan je van ons verwachten?

Baanzekerheid in de spoorbranche: je krijgt een jaarcontract met de intentie tot verlenging

Wij hanteren een 4-wekelijkse verloning, waardoor je 13 keer per jaar salaris ontvangt, plus 8% vakantiegeld

Een ruime beloning voor het werken in de weekenden en de nachten

Voldoende rust en ontspanning met 25 vakantiedagen en 23 roostervrije dagen (voor een fulltime dienstverband)

Jij bent nooit uitgeleerd. Wij bekijken samen waar de interesses en behoeftes liggen en dan kan jij jezelf blijven ontwikkelen! (onder werktijd)

Jij krijgt een bedrijfsauto tot jouw beschikking!

Naast het werken kan jij je energie kwijt tijdens het sporten via onze bedrijfsfitnessregeling

Na jouw carrière kan jij genieten van jouw oude dag door de deelname in het Pensioenfonds Rail & Openbaar vervoer

Informele werksfeer: we zien én kennen elkaar!

Over ASSET Rail

Zet jij je carrière op de rails als Leider Werkplekbeveiliging?

Heb je interesse en zie je jezelf werken in ons sterke, ambitieuze en groeiende bedrijf? We kunnen niet wachten om jou te spreken! Solliciteer direct via de button of stuur je CV en motivatie naar hr@assetrail.nl. Wil je eerst meer weten? Neem contact op met Rosa Hermsen (HR) via +31 6 45 75 69 37 of met Marco Gerritsen (Coördinator Werkplekbeveiliging) via +31 6 15 58 03 95. We vertellen je graag meer!

Meer over Drenthe

Wat zeggen collega's

Meer over Leider Werkplekbeveiliging

Werkplekbeveiliger (WB-V/U)

Wat ga je doen als Werkplekbeveiliger (WB-V/U)?

Als Werkplekbeveiliger (WB-V/U) werk je samen met collega’s van het veiligheidsbureau om ervoor te zorgen dat werkzaamheden goed worden voorbereid, met specifieke aandacht voor aanrijdgevaar. Je bent verantwoordelijk voor het opstellen van vereiste plannen en instructies, en je zorgt voor een grondige overdracht hiervan. Dit betreft ons onderhoudsgebied Eemland, wat de regio’s Rhenen, Amersfoort en Hilversum omvat. Daarnaast geef je leiding aan de LWB’ers binnen het onderhoudsgebied.

Concreet houdt dit het volgende in:

Inrichten van veiligheidsorganisatie met focus op aanrijd- en elektrocutiegevaar

Identificeren van risico’s en vaststellen van beheersmaatregelen

Opstellen van veiligheidsplannen en instructies

Coördinatie en organisatie van werkplekbeveiligingsmiddelen

Controleren van de naleving van de plannen en instructies via werkplekinspecties tijdens de uitvoering

LWB’ers coachen, begeleiden en opleiden

Wat vragen wij van jou?

Voor deze rol is minimaal een mbo werk- en denkniveau vereist. Jij bent proactief, communicatief vaardig, gericht op resultaten, bekwaam in het organiseren van werkzaamheden. Daarnaast hecht jij veel waarde aan veiligheid, omdat dit natuurlijk van groot belang is bij het werken aan het spoor! Het kantoor is gevestigd in Amersfoort. Om die reden is het praktisch dat jij in deze omgeving woonachtig bent.

Wat breng je mee?

Voldoe je niet aan alle onderstaande punten, maar ben je wel geïnteresseerd en heb je een relevante achtergrond? Neem dan contact met ons op. Wie weet ligt er een mooie carrière in de spoorwereld voor jou!

Kennis van en ervaring met het werken aan de railinfrastructuur, bij voorkeur een Veiligheidstaak conform het NVW/VVW

Geldig certificaat Werkplekbeveiliger Voorbereidende taken en Uitvoerende taken

VCA-VOL-certificaat

Enige ervaring in een leidinggevende rol, of de bereidheid om hiervoor cursussen te volgen

In bezit van rijbewijs B

Wat kan je van ons verwachten?

Baanzekerheid in de spoorbranche: je krijgt een jaarcontract met de intentie tot verlenging

Een goed basissalaris: tussen de € 3.824,- en de € 5.669,- bruto per 4 weken (dat is € 4.143,- tot € 6.142,- bruto per maand) op basis van een fulltime dienstverband. Je functie is ingeschaald conform de Arbeidsvoorwaardenregeling van ASSET Rail

Wij hanteren een 4-wekelijkse verloning, waardoor je 13 keer per jaar salaris ontvangt, plus 8% vakantiegeld

Voldoende rust en ontspanning met 25 vakantiedagen en 13 roostervrije dagen (bij een fulltime dienstverband)

Jij krijgt een bedrijfsauto tot jouw beschikking!

Naast het werken kan jij je energie kwijt tijdens het sporten via onze bedrijfsfitnessregeling

Na jouw carrière kan jij genieten van jouw oude dag door de deelname in het Pensioenfonds Rail & Openbaar vervoer

Informele werksfeer: we zien én kennen elkaar!

Over ASSET Rail

Iedereen binnen ASSET Rail is het erover eens: iedere dag met het spoor bezig zijn is iets bijzonders! Geen enkele andere werkplek biedt je de kans om het leren van het “spoorvak”, bijzondere technieken en nieuwe technologieën te combineren! Met ruim 330 talenten verdeeld over onze 7 onderhoudsgebieden, dragen wij dag en nacht zorg voor het spooronderhoud. Dit doen wij binnen ASSET Rail met passie voor de Railinfrastructuur. Ondanks dat de organisatie nog steeds groeit behouden we de sfeer van een klein persoonlijk bedrijf, waar de directeur weet wie jij bent. Een bedrijf waar vertrouwd wordt op jouw kennis en kunde en jij het verschil kunt maken!

Zet jij je carrière op de rails als Werkplekbeveiliger?

Heb je interesse en zie je jezelf werken in ons sterke, ambitieuze en groeiende bedrijf? We kunnen niet wachten om jou te spreken! Solliciteer direct via de button of stuur je CV en motivatie naar hr@assetrail.nl. Wil je eerst meer weten? Neem contact op met Rosa Hermsen (HR) via +31 6 45 75 69 37 of met Marco Gerritsen (Coördinator Werkplekbeveiliging) via +31 6 15 58 03 95. We vertellen je graag meer!

Meer over Eemland

Wat zeggen collega's

Meer over Werkplekbeveiliging

Leider Werkplekbeveiliging

Wat ga je doen als Leider Werkplekbeveiliging?

Concreet houdt dat het volgende in:

Beoordelen van de aangeleverde veiligheidsinstructies op uitvoerbaarheid en veiligheid

Verzorgen van duidelijke veiligheidsinstructies voor uitvoerende medewerkers

Regie voeren over de veiligheidsorganisatie, inclusief toezicht houden op de naleving en actie ondernemen bij afwijkingen

Evalueren van de getroffen veiligheidsmaatregelen en veiligheidsorganisatie na afloop van werkzaamheden

Wat vragen wij van jou?

Wij zoeken een gedreven professional met een passie voor veiligheid. Je hebt minimaal mbo- werk- en -denkniveau en kennis van spoorwegveiligheid. Je bent een proactieve aanpakker die risico’s herkent en zelfstandig handelt. Je bent communicatief sterk en weet helder en effectief te schakelen met verschillende partijen. Dankzij jouw organisatorisch talent stel je de juiste prioriteiten en plan je werkzaamheden soepel en efficiënt. Samenwerken zit in je aard; je bent een echte teamspeler. Bij alles wat je doet, staat veiligheid voorop. Met jouw hoge veiligheidsbewustzijn maak jij het verschil! Tot slot ben je in het bezit van een rijbewijs B, zodat je flexibel inzetbaar bent in onze regio Drenthe. Of het nu gaat om verschillende spoorlocaties, wisselende diensten of storingsdiensten, jij staat paraat! Ons regiokantoor is gevestigd in Rogat.

Wat breng je mee?

Wat kan je van ons verwachten?

Baanzekerheid in de spoorbranche: je krijgt een jaarcontract met de intentie tot verlenging

Wij hanteren een 4-wekelijkse verloning, waardoor je 13 keer per jaar salaris ontvangt, plus 8% vakantiegeld

Een ruime beloning voor het werken in de weekenden en de nachten

Voldoende rust en ontspanning met 25 vakantiedagen en 23 roostervrije dagen (voor een fulltime dienstverband)

Jij bent nooit uitgeleerd. Wij bekijken samen waar de interesses en behoeftes liggen en dan kan jij jezelf blijven ontwikkelen! (onder werktijd)

Jij krijgt een bedrijfsauto tot jouw beschikking!

Naast het werken kan jij je energie kwijt tijdens het sporten via onze bedrijfsfitnessregeling

Na jouw carrière kan jij genieten van jouw oude dag door de deelname in het Pensioenfonds Rail & Openbaar vervoer

Informele werksfeer: we zien én kennen elkaar!

Over ASSET Rail

Zet jij je carrière op de rails als Leider Werkplekbeveiliging?

Heb je interesse en zie je jezelf werken in ons sterke, ambitieuze en groeiende bedrijf? We kunnen niet wachten om jou te spreken! Solliciteer direct via de button of stuur je CV en motivatie naar hr@assetrail.nl. Wil je eerst meer weten? Neem contact op met Rosa Hermsen (HR) via +31 6 45 75 69 37 of met Marco Gerritsen (Coördinator Werkplekbeveiliging) via +31 6 15 58 03 95. We vertellen je graag meer!

Meer over Drenthe

Wat zeggen collega's

Meer over Leider Werkplekbeveiliging

Leider Werkplekbeveiliging

Wat ga je doen als Leider Werkplekbeveiliging?

Concreet houdt dat het volgende in:

Beoordelen van de aangeleverde veiligheidsinstructies op uitvoerbaarheid en veiligheid

Verzorgen van duidelijke veiligheidsinstructies voor uitvoerende medewerkers

Regie voeren over de veiligheidsorganisatie, inclusief toezicht houden op de naleving en actie ondernemen bij afwijkingen

Evalueren van de getroffen veiligheidsmaatregelen en veiligheidsorganisatie na afloop van werkzaamheden

Wat vragen wij van jou?

Wij zoeken een gedreven professional met een passie voor veiligheid. Je hebt minimaal mbo- werk- en -denkniveau en kennis van spoorwegveiligheid. Je bent een proactieve aanpakker die risico’s herkent en zelfstandig handelt. Je bent communicatief sterk en weet helder en effectief te schakelen met verschillende partijen. Dankzij jouw organisatorisch talent stel je de juiste prioriteiten en plan je werkzaamheden soepel en efficiënt. Samenwerken zit in je aard; je bent een echte teamspeler. Bij alles wat je doet, staat veiligheid voorop. Met jouw hoge veiligheidsbewustzijn maak jij het verschil! Tot slot ben je in het bezit van een rijbewijs B, zodat je flexibel inzetbaar bent in onze regio Eemland. Of het nu gaat om verschillende spoorlocaties, wisselende diensten of storingsdiensten, jij staat paraat! Ons regiokantoor is gevestigd in Amersfoort.

Wat breng je mee?

Wat kan je van ons verwachten?

Baanzekerheid in de spoorbranche: je krijgt een jaarcontract met de intentie tot verlenging

Wij hanteren een 4-wekelijkse verloning, waardoor je 13 keer per jaar salaris ontvangt, plus 8% vakantiegeld

Een ruime beloning voor het werken in de weekenden en de nachten

Voldoende rust en ontspanning met 25 vakantiedagen en 23 roostervrije dagen (voor een fulltime dienstverband)

Jij bent nooit uitgeleerd. Wij bekijken samen waar de interesses en behoeftes liggen en dan kan jij jezelf blijven ontwikkelen! (onder werktijd)

Jij krijgt een bedrijfsauto tot jouw beschikking!

Naast het werken kan jij je energie kwijt tijdens het sporten via onze bedrijfsfitnessregeling

Na jouw carrière kan jij genieten van jouw oude dag door de deelname in het Pensioenfonds Rail & Openbaar vervoer

Informele werksfeer: we zien én kennen elkaar!

Over ASSET Rail

Zet jij je carrière op de rails als Leider Werkplekbeveiliging?

Heb je interesse en zie je jezelf werken in ons sterke, ambitieuze en groeiende bedrijf? We kunnen niet wachten om jou te spreken! Solliciteer direct via de button of stuur je CV en motivatie naar hr@assetrail.nl. Wil je eerst meer weten? Neem contact op met Rosa Hermsen (HR) via +31 6 45 75 69 37 of met Marco Gerritsen (Coördinator Werkplekbeveiliging) via +31 6 15 58 03 95. We vertellen je graag meer!

Meer over de gebieden

Wat zeggen collega's

Meer over Leider Werkplekbeveiliging